Менеджер по продажам (товары для охоты)

ОптикХантер – официальный дилер и поставщик ведущих брендов охотничьей индустрии. Мы основаны в 2015 году и гордимся нашими партнерскими отношениями с мировыми производителями, что позволяет нам быть среди первых, кто предлагает новинки. Наша специализация – охотничья экипировка, оптическая техника и снаряжение. Мы стремимся к активному развитию и ищем в нашей команде амбициозных людей, готовых к обучению, влиянию на результаты работы и получению достойного вознаграждения.

Мы рады пригласить в нашу команду тех, кто разделяет нашу внутреннюю страсть к охоте и обладает ценным опытом в области продаж. В роли Менеджера по продажам в СпектрОптик, ваше увлечение охотой может стать источником стабильного высокого дохода.

Основные задачи:

- Консультация и продажа товаров для охоты;

- Отслеживание доставки (сотрудничаем с курьерскими службами);

- Ведение CRM-системы и клиентской базы.

Что для нас важно:

• Стаж Охоты от 2-х лет будет преимуществом (в сопроводительном письме напишите ваш опыт в охоте и какие охоты предпочитаете);

• Опыт в продажах B2B, B2C;

• Заинтересован в личном развитии, стремиться к прогрессу и желанию узнавать новое;

• Желание стать экспертом в своей сфере;

• Позитивное отношение к продажам;

• Интерес к товарам, связанных с охотой;

• Уверенное владение ПК: Microsoft Office, базы данных, почта, интернет и облачные сервисы;

• Сильная коммуникация в устной и письменной форме.

Личные качества, которые мы ценим:

• Нацеленность на результат;
• Способность работать самостоятельно и нести ответственность;
• Умение извлекать опыт из ошибок и видеть возможности;
• Желание развиваться.

Мы предлагаем:

• Современный офис со всем необходимым для работы (магазин/офис в Тарасово (3 км от Каменной Горки);

• Постоянный поток входящих клиентов;

• Официальное трудоустройство;

• Свободная парковка возле офиса;

• Рабочий день в офисе с пн-пт (09:00 до 18:00);

• Возможность роста, как карьерного, так и в доходах;

• Компенсация расходов по рабочим вопросам (топливо, телефон);

• Корпоративное обучение, в том числе в условиях реальной охоты;

• Фрукты, кофе, чай за счет компании.